El pacto prevé la equiparación salarial entre los trabajadores desplazados temporalmente a otro país y los locales, lo que podría suponer una mayor retribución para más de dos millones de empleados. El proyecto de directiva también fija un período máximo de desplazamiento de 12 meses, con posibilidad de prórroga justificada hasta 18. Transcurrido ese plazo, el trabajador podrá acogerse a la legislación laboral del país de destino si es más favorable que la de su país de origen.

FUENTE: SINTESIS DIARIA

El Pleno de la Sala Primera resuelve dos recursos sobre el pago del Impuesto de Transmisiones Patrimoniales y Actos Jurídicos Documentados. Los magistrados estiman en parte los recursos y establecen que: a) por la constitución del préstamo, el pago incumbe al prestatario, de acuerdo a la jurisprudencia constante de la Sala III del propio Supremo; y b) por el timbre de los documentos notariales, el impuesto correspondiente a la matriz se abonará por partes iguales entre prestamista y prestatario, y el correspondiente a las copias, por quien las solicite. El fallo ha sido comunicado ya a los procuradores de las partes.

FUENTE: SINTESIS DIARIA

Se trata de un dato muy preocupante, ya que se produce en una época en la que la competitividad atraviesa un momento muy intenso. Aún falta cierta conciencia en cuanto a propiedad intelectual en España, aunque destaca el papel de las grandes empresas. “Las empresas españolas multinacionales están enormemente preparadas para salir a países complicados a nivel de protección intelectual”. Otra cosa, sin embargo, es la situación de muchas pymes, que pueden encontrarse con serios problemas a la hora de operar tanto a nivel nacional como internacional si no cambian de actitud: “No tener un activo que sea clave en el balance suficientemente protegido puede dañar el fondo de comercio”.

FUENTE: SINTESIS DIARIA

El Tribunal de Justicia de la UE establece que una decisión de despido que se haya tomado, durante el período comprendido entre el comienzo del embarazo y el final del permiso de maternidad, por razones no relacionadas con el embarazo de la trabajadora no es contrario a la Directiva 92/85 si el empresario comunica por escrito motivos justificados de despido y el despido de la trabajadora está admitido por la legislación o práctica del Estado miembro en cuestión. Por consiguiente, los motivos no inherentes a la persona de los trabajadores que pueden alegarse en el marco de los despidos colectivos, en el sentido de la Directiva 98/59, constituyen casos excepcionales no inherentes al estado de las trabajadoras, a efectos de la Directiva 92/85. Seguidamente, el Tribunal de Justicia declara que la Directiva 92/85 no se opone a una normativa nacional que permite al empresario despedir a una trabajadora embarazada en el marco de un despido colectivo sin comunicarle más motivos que los que justifican ese despido colectivo, siempre y cuando se indiquen los criterios objetivos que se han seguido para designar a los trabajadores afectados por el despido.

FUENTE: SINTESIS DIARIA

La no actualización del IRPF había tenido un efecto neutro durante los últimos años, dado que la ausencia de inflación hacía que no fuera necesario deflactar la tarifa. Sin embargo, los precios empezaron a subir con fuerza el año pasado y continuarán haciéndolo este ejercicio, impulsados por el aumento de los precios del petróleo y la recuperación de la demanda interna. Además, la progresiva normalización de los sueldos, junto con el constante incremento del Salario Mínimo, también tirará con fuerza de los precios, haciendo que cada vez sea más necesario ajustar los tramos del IRPF.

FUENTE: SINTESIS DIARIA

Así lo refleja un estudio de la consultora IDC y Microsoft que analiza la situación de 100 compañías de más de 250 empleados de diferentes sectores de actividad a cierre de 2017. Según estima, las organizaciones españolas van a invertir un total de 140 millones de euros durante 2018 para hacer frente a la adaptación de sus procesos y sistemas al GDPR, lo que supone un 44% más que el año anterior.

FUENTE: SINTESIS DIARIA

Un informe de CCOO señala que en 2017 casi la mitad de las trabajadoras y trabajadores con contratos para la formación y el aprendizaje ocuparon puestos de camareros, dependientes de pequeño comercio, peones y limpiadores. Por cada contrato, el Estado abona mensualmente 214 euros a las academias privadas que imparten los cursos online y entre 60 y 80 euros más a las empresas en concepto de “tutoría”, lo que ha supuesto en los últimos cinco años un gasto de 1.893 millones de euros en bonificaciones a estos contratos, con tasas de inserción que rondan el 3%.

FUENTE: SINTESIS DIARIA

La Dirección General de Tributos ha publicado con fecha de 14 y 19 de diciembre de 2017 las dos primeras consultas V3212/2017 y V3258/2017 relativas a la entrega de los bonos de fidelización ofrecidos por el Banco Santander a los accionistas y obligacionistas del Banco Popular. Cada una de ellas analiza la situación tributaria desde la perspectiva de cada tipo de inversor, por un lado, cómo ha de tributar por dichos bonos un obligacionista, y por otro lado, cómo ha de tributar un accionista.

FUENTE: SINTESIS DIARIA

La sentencia de 11 de mayo de 2017 del Tribunal Constitucional derogó determinados preceptos de la Ley de Haciendas Locales que definen el hecho imponible y la forma del cálculo de la base imponible de la comúnmente denominada “plusvalía municipal”.
En la actualidad entendemos que no hay fórmula legal alguna para poder determinar el impuesto en ningún caso, y no sólo en aquellos en los que no se haya producido plusvalía. Según esta sentencia debe ser el legislador quien modifique o adapte el impuesto y no los ayuntamientos o los jueces. Esta decisión ha llevado a los alcaldes de varias ciudades a interponer recursos de casación -pendientes de resolución- ante el Tribunal Supremo.
Como consecuencia de ello aconsejamos que, en el caso de que no haya habido plusvalía en la transmisión, si ya pagaron el impuesto, insten la rectificación de la autoliquidación y solicitud de ingresos indebidos y los que no lo hayan pagado, comuniquen la operación al ayuntamiento sin ingreso de cuota alguna. En cambio, si en la operación sí se produjo una ganancia, al no haber aún una postura clara, recomendamos esperar a recurrir hasta el momento en que el Supremo resuelva, pero siempre teniendo en cuenta en hacerlo dentro del plazo de prescripción del impuesto.

El pasado mes de enero, la Dirección General de la Agencia Estatal de Administración Tributaria aprobó las directrices generales del Plan Anual de Control Tributario y Aduanero de 2018. Éstas pretenden continuar con la mejora del cumplimiento tributario, introducir medidas preventivas o simultáneas a la presentación de las autoliquidaciones y desarrollar actuaciones de comprobación e investigación sobre los obligados tributarios con perfiles de riesgo.
Entre las principales líneas de actuación está la investigación en internet -con especial atención a los nuevos modelos de prestación de servicios y de distribución por vía electrónica- y las prácticas defraudatorias como la detección de rentas y bienes ocultos en el extranjero de grandes patrimonios, al tiempo que se refuerza el control contra el fraude en IVA, patrimonio exterior y grandes deudores.